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校園動(dòng)態(tài)

后勤管理處、后勤集團(tuán)召開(kāi)2025年春季學(xué)期工作會(huì)議

作者:崔 樓 部門(mén)審稿人:薛泉祥 單位:后勤管理處 發(fā)布時(shí)間:2025-02-13 點(diǎn)擊量:128

新春伊始,萬(wàn)物競(jìng)發(fā)。2月12日上午,后勤管理處、后勤集團(tuán)在圖書(shū)館104報(bào)告廳召開(kāi)2025年春季學(xué)期工作會(huì)議。后勤管理處處長(zhǎng)、后勤集團(tuán)總經(jīng)理薛泉祥主持會(huì)議并講話(huà)。

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薛泉祥總經(jīng)理指出,新的一學(xué)期集團(tuán)上下要在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,以學(xué)校黨政工作目標(biāo)為指引,以全身心的投入、全方位的推進(jìn)、全視野的服務(wù),共同謀劃新學(xué)期工作的新篇章。他首先全面總結(jié)了集團(tuán)2024年高質(zhì)量發(fā)展情況及取得的工作成效。他用一系列數(shù)據(jù)和事例回顧了去年集團(tuán)在經(jīng)濟(jì)面臨重大壓力下,通過(guò)優(yōu)化干部聘用機(jī)制、有效實(shí)施減本增效和積極開(kāi)展開(kāi)源節(jié)流等舉措,使集團(tuán)經(jīng)濟(jì)面貌有了較大幅度的向好改觀(guān)。他表示,這些成績(jī)的取得離不開(kāi)集團(tuán)全體干部職工的共同努力,也離不開(kāi)學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)職能部門(mén)、全體師生員工對(duì)后勤工作的理解、支持與幫助。

在部署2025年后勤工作時(shí)他指出,要緊緊圍繞學(xué)校工作部署,堅(jiān)持以服務(wù)師生員工為中心,以精細(xì)化管理、精準(zhǔn)化服務(wù)為舉措,不斷增強(qiáng)后勤保障服務(wù)能力。他說(shuō)要用七個(gè)“堅(jiān)定不移”來(lái)推進(jìn)集團(tuán)2025年工作的各個(gè)方面,就是要:堅(jiān)定不移抓牢黨建引領(lǐng),進(jìn)一步形成一融雙高合力;堅(jiān)定不移抓好安全生產(chǎn),進(jìn)一步守牢安全生產(chǎn)底線(xiàn);堅(jiān)定不移抓實(shí)數(shù)智后勤建設(shè),進(jìn)一步提升管理數(shù)智效能;堅(jiān)定不移強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提升員工內(nèi)驅(qū)動(dòng)力;堅(jiān)定不移抓牢服務(wù)提質(zhì)增效,進(jìn)一步提升師生的滿(mǎn)意度;堅(jiān)定不移探索服務(wù)保障模式,進(jìn)一步破解后勤發(fā)展瓶頸。

薛泉祥總經(jīng)理說(shuō)新學(xué)期后勤工作要刀刃向內(nèi)、精準(zhǔn)發(fā)力,用創(chuàng)新破題、用實(shí)干答卷。就如何推進(jìn)工作提出三點(diǎn)要求:一是以“師生呼聲”為第一信號(hào)。多去食堂看看飯菜熱度,多去宿舍聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生訴求,把“問(wèn)題清單”變?yōu)椤奥穆毲鍐巍保欢且浴伴]環(huán)管理”為根本抓手。對(duì)重點(diǎn)任務(wù)實(shí)行“定人、定時(shí)、定責(zé)”推進(jìn),做到“事事有回音、件件有落實(shí)”;三是以“清正廉潔”為永恒底線(xiàn)。嚴(yán)格規(guī)范物資采購(gòu)、工程招標(biāo)流程,讓后勤工作經(jīng)得起陽(yáng)光暴曬、歷史檢驗(yàn)。

楊建超書(shū)記在最后講話(huà)時(shí)指出,薛總代表集團(tuán)作的工作部署科學(xué)合理,目標(biāo)任務(wù)務(wù)實(shí)客觀(guān),壓力和機(jī)遇同在,各部門(mén)要貫徹落實(shí)好會(huì)議精神,持續(xù)有效地推進(jìn)工作落實(shí)。為此楊書(shū)記提出四點(diǎn)工作要求:一是提高工作站位,全面實(shí)現(xiàn)集團(tuán)工作目標(biāo),高質(zhì)量發(fā)展。工作目標(biāo)是指引集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的風(fēng)向標(biāo),要高度重視目標(biāo)任務(wù)的貫徹落實(shí),各部門(mén)要精心謀劃、高度重視,與集團(tuán)工作同頻共振,形成合力,圓滿(mǎn)完成目標(biāo)任務(wù);二是落實(shí)制度管事,全力提升集團(tuán)工作的質(zhì)和效。制度建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,要不斷完善制度建設(shè),強(qiáng)化流程控制管理,用制度作為推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的主要手段;三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,全員保障集團(tuán)工作的安全有序。進(jìn)一步優(yōu)化監(jiān)督檢查機(jī)制,強(qiáng)化監(jiān)督手段和內(nèi)容,切實(shí)履行崗位責(zé)任制落實(shí)好、鞏固好。同時(shí)各部門(mén)要進(jìn)一步梳理各崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),時(shí)刻把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在首位,時(shí)時(shí)抓,事事抓,確保工作有序安全。全體黨員干部要堅(jiān)守底線(xiàn),做好表率,增強(qiáng)防腐抗變的能力,時(shí)刻保持清醒的認(rèn)識(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系;四是重視黨建工作,全面落實(shí)黨建引領(lǐng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。黨建工作要有特色、有亮點(diǎn)、有品牌,進(jìn)一步提升后勤黨建品牌建設(shè)力度,通過(guò)黨支部調(diào)整,深度謀劃后勤集團(tuán)的黨建工作和品牌,做強(qiáng)“一融雙高”的黨建來(lái)引領(lǐng)后勤工作的高質(zhì)量發(fā)展。

后勤春季學(xué)期工作會(huì)議,進(jìn)一步明確了目標(biāo)、統(tǒng)一了思想、鼓足了干勁,壓實(shí)了工作責(zé)任,強(qiáng)化了履職擔(dān)當(dāng),讓我們以“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感、“事事精益求精”的執(zhí)著心,共同譜寫(xiě)2025年后勤工作的嶄新篇章!

后勤管理處副處長(zhǎng)、后勤集團(tuán)副總經(jīng)理何靜、李軍、居凌云,總經(jīng)理助理陳炳權(quán),全體中層干部、部門(mén)總監(jiān)等參加會(huì)議。

(撰稿:崔 樓 初審:程鵬 二審:丁紅 編輯:程鵬)

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